Barredora de sumarios: seis empleados estatales fuera por incumplimientos y fraude
El Gobierno oficializó la desvinculación de seis agentes públicos tras severos sumarios administrativos. Las causas incluyen graves faltas laborales, incumplimientos contables y la falsificación de documentación médica.
El Gobierno de Mendoza dispuso dispuso la cesantía de seis empleados estatales a través de decretos publicados en el Boletín Oficial, luego de concluir sumarios administrativos que confirmaron incumplimientos graves de sus deberes. Los casos abarcan desde irregularidades contables hasta ausentismo reiterado y la presentación de un certificado médico falso.
1- Irregularidades contables en Infraestructura Escolar
Martín Carlos Vega, contador de planta permanente de la Subsecretaría de Infraestructura Escolar -hoy dependiente del Ministerio de Gobierno, Infraestructura y Desarrollo Territorial- fue cesanteado por graves fallas en la administración del Fondo sin Reposición del Registro de Antecedentes de Constructores de Obras Públicas (RACOP) durante 2020. Entre las irregularidades detectadas figuran la falta de rendición mensual de noviembre, la omisión en el ingreso de retenciones de Ingresos Brutos y la ausencia de registros de cheques y depósitos, sumados a errores contables en pagos emitidos.
2-Ausentismo en Hidráulica
Mauricio Yoel Guerrero, trabajador de la Dirección de Hidráulica (Ministerio de Energía y Ambiente), fue desvinculado tras acumular 14 días de ausencias injustificadas y 9 llegadas tarde. El sumario probó incumplimientos graves que perjudicaron la actividad de la repartición.
3- Abandono de cargo en Biodiversidad y Ecoparque
Horacio Martín Baronio, agente de la Dirección de Biodiversidad y Ecoparque, fue cesanteado luego de sumar 40 días de inasistencias injustificadas a lo largo de 2023. Pese a ser delegado gremial, la Junta de Disciplina dictaminó que la protección sindical había vencido, por lo que aplicó la sanción máxima por abandono de cargo.
4-Guardia médica abandonada y renuncia improcedente
La Dra. María Sol Berra Iacobucci, profesional del Hospital Central, no se presentó a cinco guardias de 24 horas sin justificación válida. Además, intentó renunciar en medio del proceso sumarial, pero su dimisión fue declarada improcedente. Un certificado médico presentado fuera de término también fue rechazado. Se consideró su conducta como abandono de guardia reiterado.
5- Certificado médico falso en Salud Mental
Jhoanna Soto Giovannini, empleada de la Dirección de Salud Mental y Consumos Problemáticos, fue cesanteada por presentar un certificado médico adulterado. El documento tenía errores de redacción -la palabra "colecistitis" figuraba como "cololacistis"- y estaba firmado por un anestesista que negó haberlo emitido, desconociendo letra y firma.
6-Ausentismo prolongado tras alta médica
Alberto Silvestre Araujo, agente del Ministerio de Salud y Deportes, sumó 67 días de ausencias injustificadas luego de recibir el alta médica el 24 de diciembre de 2021. Pese a no trabajar entre diciembre de 2021 y marzo de 2022, nunca justificó su ausencia y tampoco respondió a la citación oficial publicada mediante edictos.