En limpio: datos y detalles de la Reforma Laboral aprobada en Diputados
Qué aprobó la Cámara baja hace unas horas. Qué hará el Senado hoy. Cuando se votará definitivamente. Y cómo votaron los mendocinos.
Las distintas visiones coinciden en que el avance legislativo que va construyendo el armazón legal del nuevo modelo económico de Argentina, que ya ha comenzado a aplicarse, pero sin red de contención socioeconómica, hace que la inminente sanción definitiva de la reforma laboral sea valorada políticamente únicamente por Javier Gerardo Milei y será base importante de su discurso presidencial ante la Asamblea Legislativa dentro de 9 días.
En definitiva, es una reforma laboral que por ahora solo le dio más trabajo al Congreso. Ese es el pensamiento generalizado entre quienes miran críticamente y más ampliamente el proceso reformador libertario.
El Senado deberá ratificar lo que aprobó a las 00:30 de hoy viernes 20 la Cámara de Diputados de la Nación con una votación en general de 135 votos a favor y 115 en contra. A las 10:00, el plenario de comisiones de Presupuesto y Hacienda junto con la de Trabajo y Previsión Social de la Cámara alta comenzarán a revisar el expediente con la sanción y le dará luz verde con un dictamen para que el viernes 27 se apruebe definitivamente y sea ley.
Entre las 22 mil pymes que cayeron desde 2024 esta la empresa santafecina que homenajeó a #Milei con los caramelos duros y ácidos #Nohayplatahttps://t.co/EW5J8UxRLA
— Jorge Fernández R (@jfrojas) February 20, 2026
Ese día promete ser de alto voltaje político porque el Gobierno nacional quiere un final de sesiones extraordinarias a toda orquesta. Además de la RL, pretende que se apruebe definitivamente un paquete de normas conformado por el régimen penal juvenil (imputabilidad a los 14), el Acuerdo Mercosur-Unión Europea y el pliego como embajador en Bélgica del polémico Fernando Iglesias.
En el transcurso de estas horas se multiplican los repasos del desarrollo del día de sesión en un contexto de paro nacional convocado por la CGT y de protestas en las adyacencias del Congreso. Veamos.
Con los gobernadores aliados adentro
La ganancia de La Libertad Avanza, de acuerdo a lo advertido por los cronistas parlamentarios en sus redes sociales, se apuntaló en el apoyo de los congresales que responden a los gobernadores que mantienen una alianza política y estratégica con el jefe del Ejecutivo nacional. Ellos son: Gustavo Sáenz (Salta), Hugo Passalacqua (Misiones), Osvaldo Jaldo (Tucumán), Marcelo Orrego (San Juan) y Rolando Figueroa (Neuquén). Los cinco gobernadores aportaron votos desde distintas bancadas, mientras que Raúl Jalil (Catamarca) rechazó la RL, pero sus diputados dieron quórum, resaltaron los observadores.
Festeja Karina Milei desde el palco del recinto legislativo junto a los ministros Adorni y Santilli.
El capítulo más resistido y los votos mendocinos
Otro aspecto que llamó la atención en la votación en particular fue el último capítulo de la norma ahora en revisión; fue el más resistido porque contenía la eliminación del Estatuto del Periodista. El resultado de esa votación fue: 130 votos a favor y 117 en contra con 3 abstenciones, entre ellas la mendocina Lourdes Arrieta, quien es locutora y ahora forma parte del bloque de Provincias Unidas.
Dicho sea de paso, la votación entre los diez representantes de Mendoza en Diputados resultó coincidir proporcionalmente con las encuestas que fijan que en nuestra provincia siete de cada diez votan a Milei.
En este caso a favor de la reforma votaron los libertarios Luis Petri, Facundo Correa Llano, Álvaro Martínez y Julieta Metral; los radicales Lisandro Nieri y Pamela Verasay; y la demócrata Mercedes Llano. Y en contra la mencionada Arrieta y los peronistas Emir Félix y Martín Aveiro.
Un paso histórico en el camino que marcó el presidente @JMilei desde el primer día.
— Facundo Correa llano (@fcorreallano) February 20, 2026
La media sanción de la Ley de Modernización Laboral es más empleo formal, menos trabas y más oportunidades para los argentinos que quieren trabajar y progresar.
Orden, libertad y cultura del... pic.twitter.com/jZyL2XsdJE
El sitio especializado Parlamentario puntualiza los aspectos principales de la norma que se estima que será aprobada y que, si no fuera por el error de haber incluido al artículo 44 que fijaba restricciones de pagos de salarios para las licencias laborales por enfermedad, ya estaría sancionada definitivamente. Como se sabe, el párrafo que se intentó imponer fue resistido y, como consecuencia, eliminado.
Los 7 datos sobresalientes de la reforma laboral de Milei.
• "Se mantiene la indemnización por despido sin causa, pero se cambia la base de cálculo, que ahora será solo la mejor remuneración mensual, normal y habitual, excluyendo aguinaldo, premios y otros adicionales. Se establece un nuevo criterio de actualización: IPC + 3% anual.
• "El Fondo de Asistencia Laboral (FAL), un sistema de capitalización obligatoria para empresas que funcionará como un fondo para cubrir indemnizaciones. A propuesta de la UCR en el Senado, se diferenció a las empresas en cuanto al financiamiento que se hará con contribuciones patronales: las grandes aportarán un 1% mensual y las micro, pequeñas y medianas el 2,5%. El texto original preveía un 3% sin distinción.
Ver también: Diputados aprobó la Reforma Laboral, que vuelve al Senado para su sanción definitiva
• "Para la derogación de distintos estatutos profesionales, entre ellos el del periodista, se dispuso un plazo de un año, entre enero de 2027 y enero de 2028, y lo mismo para la eliminación de un fondo que financia la actividad del INCAA.
• "En la Ley de Contrato de Trabajo, se establece el "banco de horas", donde el empleador y el empleado podrán pactar cambios en el horario laboral: no se tratará de horas extra, sino de una compensación con días.
•"Las vacaciones, entre el 1 de octubre y el 30 de abril, con posibilidad de pactar otro período y de fraccionarlas en bloques no inferiores a 7 días.
• "Régimen de Incentivo a la Formación Laboral (RIFL) para capacitación, empleabilidad y reconversión; y del Régimen de Incentivo para la Modernización e Inversión (RIMI), para que las empresas inviertan en producción real, tecnología y expansión.
•"Incorpora criterios para repartidores y trabajadores de apps. Voces empresarias (Rappi e IDEA) lo valoran porque fija "estándares y reglas claras" para la actividad.